Advocaat Arbeidsrecht

Wil jij organisaties ondersteunen bij uitdagende arbeidsrechtelijke kwesties en werken in een moderne juridische praktijk? Dan is dit een mooie kans om jouw ervaring in te zetten en zichtbaar verschil te maken.

Als zelfstandig advocaat arbeidsrecht help je werkgevers met heldere, praktische en duurzame oplossingen. Je rol is afwisselend en inhoudelijk sterk, met onder meer de volgende werkzaamheden:

• Je adviseert cliënten over uiteenlopende arbeidsrechtelijke vraagstukken en staat hen bij in procedures, waaronder ontslagzaken en cao-geschillen;
• Je stelt arbeidsovereenkomsten, personeelsreglementen en vaststellingsovereenkomsten op, en voert hierover onderhandelingen;
• Je denkt proactief mee over HR-beleid, reorganisaties en andere strategische personeelsvraagstukken;
• Je werkt samen met collega’s uit verschillende disciplines bij fusies, overnames en herstructureringen;
• Je houdt nieuwe wet- en regelgeving en relevante jurisprudentie scherp in de gaten en vertaalt deze naar concrete, direct toepasbare adviezen voor cliënten.

Dit middelgrote advocatenkantoor richt zich op de zakelijke markt en werkt voor een diverse cliëntenkring, waaronder MKB-ondernemingen, internationale bedrijven en (semi)overheden. De organisatie staat bekend om haar pragmatische, resultaatgerichte aanpak en het vermogen om complexe juridische vraagstukken integraal te benaderen.

Binnen gespecialiseerde teams combineren medewerkers diepgaande expertise met een sterke focus op samenwerking. Er is volop ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling, waarbij je de vrijheid krijgt om je loopbaan actief vorm te geven binnen een ambitieuze en stimulerende werkomgeving.

Wat krijg jij?

• Bruto maandsalaris tussen € 4500 en € 6500, afhankelijk van ervaring;
• Pensioenregeling;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken;
• Laptop en smartphone van de zaak;
• Toegang tot verschillende trainingen en opleidingen.

Wat vragen zij?

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van arbeidsrecht;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden;
• Proactieve en ondernemende houding;
• Teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden.

Herken jij jezelf in dit profiel? Wij maken graag kennis met jou!

Nieuwsgierig naar meer?
Kijk voor meer interessante vacatures op www.wellington-densmore.com.

Wellington Densmore streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel van harte uit om te solliciteren.