In deze uitdagende functie krijg je de kans om samen te werken met middelgrote en grote bedrijven in de maritieme sector. Deze organisaties opereren vaak wereldwijd, waardoor een goede beheersing van de Engelse taal essentieel is. Je ondersteunt cliënten bij juridische vraagstukken die cruciaal zijn voor ondernemers, variërend van eenvoudige zaken tot complexe situaties met grote impact. Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
Het adviseren en begeleiden bij (internationale) contracten in sectoren zoals scheepsbouw, superjachtbouw, de toeleveringsindustrie en OEM's;
Het opstellen en evalueren van verschillende soorten overeenkomsten, zoals SPA's, SHA's, dealovereenkomsten, NDA's, LOI's en MoU's;
Het oplossen van situaties met betrekking tot algemene voorwaarden, handelsconflicten en technische bouwarbitrages.
Bedrijfsprofiel
Waar kom je terecht?
Deze opdrachtgever biedt een heldere, oplossingsgerichte en toegankelijke dienstverlening. Met een team van ongeveer 10 enthousiaste medewerkers heerst er een hechte en betrokken werksfeer. Het kantoor, dat uitstekend bereikbaar is tussen Rotterdam en Dordrecht, bevordert een sterke samenwerking binnen het team. Collega’s ondersteunen elkaar actief om gezamenlijke doelen te bereiken. Bovendien opereert het kantoor zowel nationaal als internationaal, wat zorgt voor veel variatie en dynamiek in je werkzaamheden.
Salarisindicatie
Wat bieden zij aan?
Een salaris tussen de € 5000 en € 7000 afgestemd op je kennis en ervaring;
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling;
De gelegenheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen via de interne Academy van het kantoor;
Een internationale werkomgeving.
Functie-eisen
Wat zoeken zij?
Je hebt de Beroepsopleiding Advocaten (BA) voltooid;
Je beschikt over ervaring in handelsrecht en ondernemingsrecht;
Je hebt 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in een commerciële setting;
Je bent proactief en neemt graag initiatief;
Je beheerst zowel de Nederlandse als de Engelse taal uitstekend, zowel in gesproken als geschreven vorm.
Nieuwsgierig naar wat wij nog meer te bieden hebben?
Kijk voor meer interessante vacatures op www.wellington-densmore.com.
Wellington Densmore streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel van harte uit om te solliciteren.
Lees volledige vacature
Het sollicitatieproces
1
Wij nemen contact op
Na jouw aanmelding nemen wij binnen twee werkdagen contact met je op. We plannen een persoonlijk gesprek, telefonisch of online, zodat dit goed te combineren is met een drukke agenda.
2
Inzicht in ambities
Samen brengen we jouw ambities, wensen en randvoorwaarden in kaart. Denk aan inhoud van het werk, cultuur, werkdruk, doorgroeimogelijkheden en arbeidsvoorwaarden. Uiteraard worden jouw gegevens vertrouwelijk behandeld.
3
Passende mogelijkheden
Op basis van jouw profiel en wensen kijken we binnen ons netwerk welke mogelijkheden écht bij je passen. Veel van deze functies zijn niet openbaar en worden discreet ingevuld.
4
Begeleiding en voorbereiding
Wij bereiden je persoonlijk voor op je gesprekken en sluiten indien gewenst ook aan. Daarnaast adviseren wij over je arbeidsvoorwaarden en het contract, waarbij we gedurende het gehele proces fungeren als jouw sparringpartner.
5
Ook na bemiddeling betrokken
Ook na je start blijven we nauw in contact om te waarborgen dat de nieuwe werkomgeving en de rol volledig aansluiten bij je verwachtingen. Wij investeren in relaties voor de lange termijn.
Niet alle juridische kansen zijn publiekelijk vindbaar. Ben je benieuwd welke mogelijkheden er voor jou zijn of wil je discreet sparren over je volgende stap?
.png)
